Il Key Club International nomina i destinatari della Chiave d'Onore 

Il Key Club International nomina i destinatari della Chiave d'Onore 

Christine Greene e Lauri Berry ricevono la massima onorificenza del Key Club.

Di Destiny Cherry

Due volontari del Key Club International sono stati recentemente premiati con il più alto riconoscimento di servizio dell'organizzazione: La Chiave d'Onore, che riconosce l'impatto positivo di un volontario sui giovani in generale e sul Key Club in particolare.

Il Consiglio direttivo del Key Club International ha consegnato a Lauri Berri (in alto a destra) di St. Joseph, Michigan, Stati Uniti, e a Christine Greene (in alto a sinistra) di Saco, Maine, Stati Uniti, i premi 2025 durante il convegno del Key Club International a Orlando, Florida, Stati Uniti, a luglio.

Christine Greene
Il viaggio di Greene nel Key Club è iniziato nel 1985, quando è diventata consulente di facoltà alla Hermon High School di Hermon, nel Maine, dove ha insegnato inglese per 31 anni. Nel 2001, Greene è entrata a far parte del Consiglio distretto del New England & Bermuda Key Club come consulente di zona. Qui ha fatto da mentore ai funzionari dei club del Key Club International, ha tenuto seminari di formazione e ha aiutato a curare la newsletter dei soci. newsletter.

La Greene ha ricoperto i ruoli di insegnante, consulente di facoltà e consulente zona per adulti fino al suo pensionamento dalla Hermon High School nel 2012. Da allora, ha trascorso i 13 anni successivi come consulente volontario dell'area adulti nel suo distretto.

Kayla Adams, ex membro del Key Club di Greene e attuale vice governatore, così come altri ex membri e colleghi, non ha mancato di fare i complimenti a Greene.

"La signora Greene ha sempre cercato di ottenere il meglio dai suoi studenti", afferma Adams. "Per molti è stata più di una semplice consulente; è stata un mentore e un modello di comportamento. Si è sempre sforzata di spingere i suoi leader a dare il meglio di sé".

Greene è la prima donna del distretto del New England e delle Bermuda a ricevere questo premio. La sua dedizione è stata riconosciuta anche attraverso l'inserimento del suo nome nella Targa d'Onore del Kiwanis International, che riconosce la dedizione dei destinatari al Kiwanis, al loro club o alla loro comunità.

Greene si è ufficialmente ritirata dalle sue funzioni nell'aprile 2025 dopo 40 anni di servizio al Key Club e 35 anni di insegnamento.

Lauri Berry
La Berry insegna attualmente alla St. Joseph High School. Nel 2005 è diventata la consulente di facoltà del Key Club della St. Joseph High School, ruolo che ricopre da 20 anni.

Prima di fondare il Key Club della sua scuola, Berry ha offerto guida e tutoraggio agli studenti come insegnante di arti culinarie, consulente del club di panificazione, coordinatore della raccolta di sangue e progettista di costumi musicali. In seguito, ha aggiunto tre nuovi ruoli:accompagnatore convegno Kiwanis International, volontaria e accompagnatore del consiglio di distretto e coordinatrice e giudice dei premiconvegno distretto .

L'anno scorso, Berry ha ricevuto il premio di consulente eccezionale per la facoltà del distretto del Michigan del Key Club per il 2024.

È anche un membro attivo del club Kiwanis St. Joseph/Benton Harbor. Renea Callery, past governatore del distretto del Michigan e Chair programmi di apprendimento per studenti, ricorda che Berry era "ugualmente impegnata negli ideali del Kiwanis, promuovendo forti collaborazioni tra il Key Club e la nostra sezione locale del Kiwanis".

Nella sua lettera di presentazione della nomina di Berry, Layla Garcia,segretario distretto del Michigan 2024-25, ha scritto: "La signora Berry eccelle nell'ispirare gli studenti a diventare cittadini compassionevoli, responsabili e impegnati, come dimostrano il vicepresidente internazionale, i quattrogovernatori distretto e gli innumerevoli altri membri del consiglio distretto che provengono dal suo Key Club".

Jeffrey Eble riceve il premio Marc H. Litwack Legacy of Leadership Award 

Jeffrey Eble riceve il premio Marc H. Litwack Legacy of Leadership Award 

Ile Kiwanier è stato premiato come alumno del Key Club con qualità di leadership esemplari.

Da Destiny Cherry

Jeffrey Eble, socio del club Kiwanis di Medina, Ohio, Stati Uniti, ha ricevuto il premio Marc H. Litwack Legacy of Leadership Award a luglio durante il convegno 2025 del Key Club International.

Il premio Litwack premia un ex socio del Key Club che ha dimostrato straordinarie qualità di leadership e ha dato un contributo significativo alla sua professione e alla comunità.

Attualmente è direttore dei servizi aziendali delle scuole cittadine di Worthington, in Ohio, Eble ha iniziato il suo percorso nel Key Club nel 1970, quando è entrato nel Key Club della Medina High School come socio fondatore e tesoriere. Dopo il diploma, è diventato rapidamente il consulente di facoltà, posizione che ha ricoperto per 14 anni consecutivi prima di assumere l'incarico di assistente amministratore del Key Club distretto dell'Ohio. Dopo 18 anni in questo ruolo, Eble è diventato amministratore del Key Club distretto dell'Ohio.

Eble è anche due volte beneficiario dell'associazione George F. Hixson del Kiwanis Children's Fund e membro della Hall of Fame del club Kiwanis di Medina, che ha 105 anni. È uno dei due soli soci di Medina ad aver ottenuto l'membership a vita membership Kiwanis, uno status conferito ai kiwaniani che perpetuano Gli obiettivi del Kiwanis International.

Il signor Eble incarna veramente il motto del Kiwanis "Servire al di sopra di ogni interesse personale"", afferma Cynthia Champer, exgovernatore distretto dell'Ohio e segretario del club I-Next Kiwanis. "Il suo impegno di vita è stato quello di lavorare con i leader degli studenti, fornendo una guida in caso di necessità e dedicandosi allo sviluppo della leadership studentesca. Sono certo che continuerà a svolgere questo prezioso ruolo di guida per i giovani di oggi finché sarà in grado di farlo".

Al di fuori della famiglia Kiwanis, Eble è stato premiato come Manager aziendale dell'anno dell'Ohio, Dirigente dell'anno della città di Medina e Uomo dell'anno di Medina. Ma non si è mai allontanato dal ruolo di mentore e di educatore dei giovani, ricoprendo posizioni di leadership nei distretti scolastici di tutto l'Ohio.

La continua dedizione di Eble alla missione del Key Club - costruire studenti leader attraverso il servizio - unita agli oltre 40 anni di sostegno e servizio al Key Club e ai leader studenteschi, gli sono valsi il distinto 2025 Marc H. Litwack Legacy of Leadership Award.

Come trattenere i membri dimissionari

Come trattenere i membri dimissionari

Una conversazione con la persona giusta può convincere qualcuno a restare.

Di Tony Knoderer

Cosa succede quando un Kiwanier decide di non rinnovare la propria membership? La risposta è di tipo procedurale: Lo comunica al segretario del club, che è responsabile dell'aggiornamento del registro prima che al club venga fatturata la quota associativa.

Ma aspettate! C'è un'altra domanda da porre prima: Come può il vostro club mantenere quel socio? Ricordate che alcuni lasciano il club Kiwanis quando le circostanze della vita si mettono di traverso o si sentono un po' distaccati dagli altri soci, non perché abbiano perso il contatto con la missione del club.

Chi Nel vostro club potrebbe avere una conversazione con il socio dimissionario per discutere del valore che egli apporta al Kiwanis e alla comunità? Ecco alcune possibilità da considerare:

  • Chair o membroMembership comitato . Questa è una risposta logica, dal momento che il reclutamento e la conservazione sono le responsabilità ufficiali delChair o del comitato membership . Ma è questa la persona che conosce meglio i soci? Se ilChair membership è effettivamente influente nel trattenere i soci, chiedetegli di parlare con il socio. Domande che potrebbero essere poste: c'è un'opzione migliore per la sua membership - per esempio, il socio può diventare un socio satellite, che gli permette di rimanere nel vostro club e di "fare Kiwanis in modo diverso" dalle sue controparti?
  • Chair del progetto preferito dal membro. Questa è spesso la risposta migliore. Qual è il progetto preferito del membro? Chiedete al Chair di quel progetto di entrare in contatto con il membro dimissionario. Qual è il valore apportato al progetto e cosa mancherà al progetto perché il membro non è più coinvolto? Quali idee ha il membro per migliorare il progetto?
  • Membri del consiglio di amministrazione. Molti club prendono un elenco di soci che temono possano lasciare il club e dividono i nomi tra i membri del consiglio direttivo del club, che poi contattano il socio assegnato per avere una conversazione. Assicuratevi che i membri del consiglio conoscano il più possibile ogni socio che contatteranno, compresa la sua storia membership , come e perché si è iscritto e perché sta pensando di lasciare il club.
  • Sponsor. Chi ha portato il socio al club? Perché ha ritenuto che quella persona fosse adatta al Kiwanis? Chiedete allo sponsor di raggiungere il socio e ricordargli perché è stato invitato a far parte del club. Scavate in profondità: manca qualcosa nella loro esperienza di club? I progetti di servizio non sono più rilevanti per loro? Qual è la passione del socio? Il club può trovare un modo per collegare questa passione a un progetto attuale o addirittura avviare un nuovo progetto di servizio o un incaricato di raccolta fondi?
  • Il miglior amico del Kiwanis. Ogni socio ha un compagno di club su cui fa affidamento o a cui si sente più vicino. A chi siedono accanto durante le riunioni? Con chi si "accoppiano" durante i progetti? Perché questa persona dovrebbe mancare al socio dimissionario?

Non importa quale sia il socio del club più adatto a parlare con un socio dimissionario, la chiave è avere una conversazione, piuttosto che accettare semplicemente che una persona se ne vada. A volte il solo fatto di sapere che qualcuno nel club si preoccupa abbastanza da notarlo è un potente incentivo a rimanere. E più un socio o un gruppo di soci conoscono personalmente il socio dimissionario, più è probabile che lo convincano a rimanere, rispondendo a ciò che cerca dall'membership Kiwanis.

Ricordate, potete anche dimostrare a persone che hanno già lasciato il club che le stimate ancora abbastanza da sentire la loro mancanza. Noi lo chiamiamo "reMembering" e vi invitiamo a di dare un'occhiata ad alcuni suggerimenti che potrete utilizzare e trasmettere ai soci del club!