與他人合作,做更多好事

與他人合作,做更多好事

世界各地的基瓦尼斯俱樂部與其他服務組織一起説明更多的社區。 

9 月 11 日至 17 日,社區服務成為第三屆年度慶祝社區的中心舞臺,這是由基瓦尼斯國際、國際獅子會、樂觀主義者國際和國際扶輪社發起的為期一周的聯合倡議。 

為什麼要與其他服務組織合作? 説明更多的社區和孩子!此外,參與服務組織的成員有機會更多地瞭解彼此,並了解團隊合作而不是競爭如何使我們的世界變得更美好。  

世界各地的基瓦尼斯俱樂部在社交媒體上使用標籤 #CelebrateCommunity 突出了他們的專案。 這裡只是其中的幾個: 

  • 美國北卡羅來納州亨德森維爾的基瓦尼斯分會與兩個扶輪社和一個獅子會合作,收集並運送了3,760片尿布和136包嬰兒濕巾到兒童和家庭資源中心。Aktion俱樂部也參與其中。“兒童與家庭資源中心非常感謝能夠成為我們社區如此慷慨的接受者,”該中心的執行董事傑米·維納(Jamie Wiener)說。“我們每個月為大約400名兒童提供尿布和配方奶粉,這樣爸爸媽媽就不必在食物、水電費和其他費用之間做出選擇,而不是寶寶的健康和安全。” 
  • 印度的基瓦尼人是基瓦尼斯的一個臨時區,他們與國際獅子會合作通過分發文具和鮮豔的繪畫色彩,在孩子們的臉上畫上笑容,所有這些都是本著傳播無限歡樂的精神。
  • 在美國 伊利諾伊州埃文斯頓, 服務俱樂部合作開展了一系列社區服務活動,最終 在國際友誼花園進行了清理。“國際友誼花園是社區團結的象徵,我們渴望讓它大放異彩,”埃文斯頓扶輪社主席肖恩·艾爾斯說。
  • 大開曼島基瓦尼斯俱樂部與獅子會、樂觀主義者和扶輪社成員共同組織了一次海灘漫步活動,為開曼群島社區食品銀行籌集了 1,000 多美元。   
  • 巴拿馬的Kiwanis Playas俱樂部與獅子會合作,向El Faralló n 學校的學生捐贈食物。“El Farallón是一個漁民社區。這些孩子大多屬於經濟依賴當天漁獲的家庭,「俱樂部主席蘭尼·洛說。“糧食不安全和營養不良是學校説明解決的問題,基瓦尼斯普拉亞斯俱樂部期待學校有足夠的食物供應來養活孩子們。” 
  • 美國印第安納州黎巴嫩 Kiwanis 俱樂部與 120 多名老年社區居民、家人和黎巴嫩高中學生共同舉辦了一場代際冰淇淋社交活動。 「對於所有參與者來說,這是一個美好的夜晚,」黎巴嫩基瓦尼斯俱樂部主席艾米·哈默爾 (Amy Hammerle) 說道。 “與黎巴嫩獅子會和扶輪社一起為這些特殊的老年人提供服務是值得的,也很有趣。”  
  • 加拿大安大略省的Kiwanis和Circle K International成員與扶輪社成員合作,為有需要的孩子裝滿學慣用品。“我喜歡和我認識的人一起工作,他們真正想幫助他們的社區,”溫莎大學CKI成員Abdullah Nadeem說。“能量是驚人的。我記得每個人都面帶微笑,試圖將筆記本與背包的顏色相匹配,正是這些小小的舉動讓我意識到這個專案對志願者來說意味著什麼,以及他們如何知道自己正在發揮作用。

“我們感謝有這個難得的機會與其他服務俱樂部合作,作為慶祝社區的一部分,在世界各地創建更強大的社區,”2022-23 Kiwanis International 總裁 Bert West 說。

你今年參加了慶祝社區嗎?不要忘記 提交您的聯合專案 ,以便可能包含在即將到來的 Kiwanis 通信中。 

 

我們如何吸引新員工

我們如何吸引新員工

從 Two For Two 到 SLP,伊利諾伊州基瓦尼的 Kiwanis 俱樂部有幾種招募人員的方法。

作者:Brock Tumbleson、Angela Burford 和 Willie Burford 

基瓦尼成員都有不同的勢力範圍。在基瓦尼的基瓦尼斯俱樂部,我們發現新成員通過為我們的俱樂部帶來急需的資源來幫助我們完成基瓦尼斯的使命。

以下是一些在我們的招聘工作中被證明有用的活動、原則和人員:

  • 二對二。 我們在 2021 年首次聽說 了 Two For Two 計劃 。2022 年 11 月是我們的 100 周年紀念日,我們在這一年中用它吸引了 22 名新成員。我們通過Two For Two取得的最大成功是我們的晚間俱樂部。年輕的成員可以參加會議並參與社區專案。他們已將會議日程擴大到每月兩次會議。一次會議側重於服務機會,而另一次會議則更傳統,有計劃等。
  • 把它列印出來。 我們最好的援助是一份關於俱樂部活動、籌款活動以及我們的資金去向的聲明。潛在的新成員在做出決定時需要一些身體上的東西來回去學習。我們可以講述一個偉大的故事,但人們也需要一些有形的東西來考慮。
  • 跟進。 如果你不回復那些你去過的人,他們可能會認為你已經忘記了他們。我們嘗試在一周或 10 天內再次聯繫他們,回答他們可能遇到的任何問題,更清楚地解釋我們的使命,並希望獲得簽署的會員申請。
  • 堅持。 當談到邀請人們加入基瓦尼斯俱樂部時,最糟糕的人可以說“不”。我們發現,很多時候他們的意思是“不是現在”。
  • 基瓦尼斯青年聯繫。 我們非常幸運地在基瓦尼擁有九個服務領導力計劃俱樂部—— 每個類別 至少有一個。這是一個巨大的幫助,因為基瓦尼斯在社區中廣為人知並受到尊重。我們強烈鼓勵其他分會致力於在其社區中建立 SLP。

Brock Tumbleson 是美國伊利諾伊州 Kewanee 的 Kiwanis 俱樂部的主席,Angela Burford 是俱樂部秘書,Willie Burford 是俱樂部成員和 Tumbleson 的 Two For Two 合作夥伴。

打造強大俱樂部的 5 個訣竅

打造強大俱樂部的 5 個訣竅

想讓您的基瓦尼斯俱樂部發展壯大嗎?向首都區最大的基瓦尼斯俱樂部學習。

作者:Julie Saetre 

美國弗吉尼亞州的羅阿諾克基瓦尼斯俱樂部已經為其社區的孩子們服務了 102 年,其會員名冊為 150 人——使其成為首都地區最大的基瓦尼斯俱樂部。顯然,俱樂部已經找到了成功的秘訣。

俱樂部 2022-23 賽季副主席珍妮·博倫多夫 (Jeanne Bollendorf) 分享了對她的俱樂部有效的方法——並且可能對您的俱樂部產生影響。

保持活躍和可見。
羅阿諾克基瓦尼斯俱樂部(Roanoke Kiwanis Club)在該地區的每所高中都贊助了一個關鍵俱樂部,每年發放5萬美元的獎學金和助學金,並在5月的年度煎餅早餐會上籌集資金。在成立 100 周年之際,該俱樂部在一個服務不足的社區建立了一個價值 400,000 美元的無障礙遊樂場,目前正在建設一個相鄰的自然公園。

“我們非常努力地工作,”Bollendorf 說。“我認為我們俱樂部擁有如此多成員的原因之一是因為我們在社區中具有如此大的影響力。人們可以看到它不僅僅是來吃午飯的。我們實際上正在把事情做好。

適應吸引。
羅阿諾克俱樂部成員最近完成了一項調查,以確定他們應該如何戰略性地規劃會員增長。一種方法將專注於 X 世代。

“這個群體確實非常希望看到影響,直接的影響,”Bollendorf解釋道。他們想知道他們正在做的事情正在發揮作用。他們不想參加很多會議。所以這些都是我們將真正關注的事情。

建立社區聯繫
“我們與許多其他社區團體合作。我認為這對俱樂部的成功非常重要,“博倫多夫說。“我們可以把自己插入到其他人的聯盟中。然後我們大家一起努力。

讓會議變得有意義。
專注於業務細節可能會使成員不耐煩。Bollendorf 說,羅阿諾克俱樂部通過強大的每周計劃來避免無聊。

“作為副總統,”她補充道,“我有責任協調今年的所有演講者。因此,我們有一個志願者委員會,他們帶來了非常引人入勝的演講者。

培養歸屬感。
一些羅阿諾克成員參加了多元化、公平和包容 (DEI) 培訓。他們增加了一個額外的元素:歸屬感。

“在過去的幾年裡,我們一直非常注重確保我們的俱樂部是一個歡迎每個人的地方,以便這個過程更加全面和有機——只是確保人們知道他們在我們的俱樂部受到歡迎,他們可以屬於我們的俱樂部,”博倫多夫說。“我們努力吸引代表許多不同領域的成員。