尋找合適合作夥伴的 3 種工具

尋找合適合作夥伴的 3 種工具

如果您的分會 需要s 幫助策劃釐定什麼o 在您的區域, t使用這些 ACE 工具。

作者:Tony Knoderer

合作夥伴關係是 Kiwanis 分會接觸更多兒童的重要方式 - 也是讓我們的組織在社區中更為人所知的重要方式。但是 您應該與哪些您應該與哪些組織合作?

如果你的分會在做這些決定時遇到困難,不要等別人提供解決方案。開始與分會領導和其他會員交談。並提醒他們國際基瓦尼斯可提供協助。

事實上,我們的 Achieving Club Excellence (ACE) 工具中有三項特別有用:

  • 社區調查.要確定哪些組織能滿足您社區中最迫切的需求,您必須知道這些需求是什麼。使用此工具找出答案。取得逐步指導,以確定要與哪些人交談、要問他們什麼等。
  • 分會願景.你的分會如何看待自己及其在社區中的影響力?這個循序漸進的工具可讓您的分會建立一個能引導與激勵的願景 - 並協助找出與您使命一致的團體與組織。
  • 評估你的影響力.在評估潛在合作夥伴和接受支持者之前,您可能需要客觀審查分會在社區中的影響力。透過誠實且徹底的評估, 您和其他會員可以決定最有效運用分會資源的方式.

別忘了這些資源可以在 ACE 工具網頁,其中包括分會面對的其他常見問題 - 並將它們與有助於解決這些問題的工具配對。

基瓦尼斯分會的家庭影響力 

基瓦尼斯分會的家庭影響力 

德國Kiwanier Stefanie Uhrig 回顧與家人一起創立分會並服務的經驗。

作者:Tony Knoderer

自 2014 年成立以來,德國 Erbach/Odenwald 的 Kiwanis 俱樂部一直是 Stefanie Uhrig 家庭的重要成員,反之亦然。她的丈夫與父親在奧地利參加了一次基瓦尼斯贊助的高爾夫球賽,受到啟發後,Uhrig本人成為了該俱樂部的特許會長,並開設了該俱樂部。

"她說:「我丈夫和他的父親受到一位客戶的邀請,起初他們以為 Kiwanis 是高爾夫俱樂部的名稱。"但這個混淆一澄清,我先生就開始萌生成立我們自己的 Kiwanis 俱樂部的想法。

Uhrig 自己的父母也隨後成為特許會員。她的岳父最終也加入了。

十多年後,分會有將近 40 位會員。我們請 Uhrig 透過電子郵件分享她對基瓦尼斯和她的家庭服務的一些想法。以下是我們的交流內容。

基瓦尼斯:您的家人為何熱衷於包辦 Kiwanis 分會?
Uhrig:我和家人的關係一直很好,我們在各個領域都有合作。請他們和我們一起創立分會是很自然的事,而他們也立即加入。到現在,我父親也當過一段時間的分會會長。我母親已經擔任財務長多年了,我們無法想像其他人能比我們做得更好。我們的團隊合作得非常好,而且因為基瓦尼斯,我們都結交了許多新朋友 - 在我們的分會、德國和國際上。

K: 和家人一起加入分會,對您如何看待基瓦尼斯有什麼影響?
U:我不認為我的家人加入分會會改變我對我的會員身份或我對基瓦尼斯的看法,因為我們已經一起開始這段旅程。但我確信,如果我自己加入 Kiwanis,我可能不會這麼投入。我喜歡和家人共度時光,而且我可以將看他們和參加 Kiwanis 活動結合起來,這讓我更容易參與其中。

K: 您的岳父是怎麼加入俱樂部的?
U:我岳父其實是我們慈善服務的奠基石。他長久以來都是當地扶輪社的活躍會員。在我們認識 Kiwanis 之前,我和我先生曾在扶輪社的各種活動中提供協助。不幸的是,當地的扶輪社有些困難(而且當時不允許女性加入,之後已經改變了)。

這就是為什麼我丈夫對於成立一個由積極、有活力且友善的人組成的 Kiwanis 俱樂部的想法如此興奮。我的公公出於忠誠,曾在扶輪社待過一段時間,但他意識到他更適合我們的 Kiwanis 分會,所以他離開扶輪社加入我們。

K: 如果一個家庭(或多個家庭)的多代成員都是分會的會員,對分會有什麼好處?
U:我想這取決於家族成員的關係。將家庭事務帶到分會中總是會有危險,反之亦然。不過,由於我們的家人都很有愛心,而且能夠很好且非常尊重地合作,因此我們在活動中享受彼此的陪伴,從中獲益良多。我們也很清楚自己的優缺點。我們可以看出其中一人在活動中需要支援的時候,有時溝通的路線會比沒有密切聯繫的時候短得多。

K: 您的孩子 [7 歲和 9 歲] 協助一些分會活動。您希望他們有一天能成為同濟會員嗎?
U:是的,我希望我們的孩子長大後可以加入我們的分會。(對我們來說,向孩子傳達幫助他人的價值觀非常重要。如果他們選擇以其他方式實踐這些價值觀,我們也會很高興。如果他們覺得不對,也不一定非要加入 Kiwanis。幫助別人的好方法有很多。對我丈夫、我父母、我公公和我來說,Kiwanis 是一種方式,也許對我們的小孩來說也是正確的方式。

K: 您希望您的孩子從 Kiwanis(以及一般服務)學到什麼?
U:我希望他們能看到幫助他人是一件很有趣的事。我希望他們能欣賞自己所擁有的一切,並知道其他人和我們一樣值得擁有。就目前而言,他們非常樂於在各種活動中提供協助,而且他們瞭解有時也需要付出,但總是值得的。

K: 在開俱樂部的過程中,你對你的家庭有什麼了解?
U:沒有什麼是我不知道的:我總是可以依靠他們,他們非常有組織,知道自己在做什麼,而且他們知道如何讓事情成功。我們早就知道我們很合拍。

K: 如果要鼓勵其他會員讓家中的年輕一代加入 Kiwanis,您會說什麼?
U:這只是分享特別事物的好方法,可以花更多時間在一起,並在過程中幫助其他人。和所有年輕會員一樣,年輕的家人當然可以帶來新的想法和對一切事物的新看法。

家庭團隊合作創造新俱樂部

家庭團隊合作創造新俱樂部

在冰島,一位長Kiwanier 與Kiwanier 的人與他的女兒們合作開設了一個 俱樂部.

作者:Guðlaugur "Gulli" Kristjánsson

Iceland-Faroes 地區 2024-25 年度總監 Guðlaugur "Gulli" Kristjánsson (上圖右) 於 1982 年加入 Kiwanis。在接下來的十年中,他的家庭隨著三個女兒的誕生而成長--三個女兒現在都是冰島赫拉 Kiwanis 俱樂部的領導人。我們邀請冰島 Kopavogur 的 Eldey Kiwanis Club 會員 Kristjánsson 分享他與家人一起開設分會的經驗。

我們的分區和許多 Kiwanis 分區一樣,已逐漸放棄透過招募新會員來更新分會。這裡的平均年齡已經太高了。我 (身為總監) 的目標之一是成立一個有年輕會員的分會。2023 年 12 月開始籌備時,我的女兒們看見我在考慮各種方案,有一天晚上她們和我坐在一起。

他們都是在 Kiwanis 精神中成長的。他們或多或少都參與協助當地的計畫,並參與對抗母性及新生兒破傷風的募款活動。

大女兒 Hildur 問我,如果這個新分會成為現實,她是否可以擔任會長,而我的中女兒 Thorunn 則準備擔任當選會長。我們的小女兒 Hulda 當時 17 歲,參加了那一年由 Kiwanis International Europe 所舉辦的 Young Kiwanis Summit。

有他們在身邊,工作變得簡單多了。她們三個都很有組織能力,很有想像力,和她們一起工作真的很有趣。很快,三個人都沉浸在準備工作中 - 到了秋天,這個小組已經成長到 15 位熱情的年輕女性。

截至 2024 年 11 月 30 日的介紹會,赫拉 Kiwanis 俱樂部共有 19 位會員。平均年齡為 37 歲。自此之後,又增加了四位。而這群人中有一位是原本就加入分會的人的母親!

在這個俱樂部裡,有飛行員、空服員、幼稚園教師、銀行家等等,種類繁多,而且是一個有趣、有凝聚力的團體。

我建議與在基瓦尼斯會員家庭中長大的人討論開設基瓦尼斯分會的事宜。一切從詢問開始。