贊助言語治療師的雙贏之處

贊助言語治療師的雙贏之處

2026年5月12日|社團大樓、一般興趣、服務領導計畫、服務專案| 0 則留言

Mmentor導師 提升 俱樂部 提供 提供此項服務的

作者：Tony Knoderer

對基瓦尼斯俱樂部而言，贊助 基瓦尼斯服務領導計劃 （SLP）。當然，其中許多理由都與SLP成員自身所獲得的益處有關——包括K-Kids、Builders Club、Key Club及Circle K International的學生，以及Aktion Club中的身心障礙成人。

但語言治療師也為贊助他們的基瓦尼斯俱樂部帶來好處。

在過去兩年裡， 贊助語言病理學（SLP）分會的基瓦尼斯分會，其成立 會員人數增長 （31.5% 對比 20.9%）。在此期間，贊助 SLP 分會的俱樂部出現 流失 會員的機率低了6.7%。*

在與您的俱樂部討論 SLPs 時，這些關於會員留存與招募的關鍵事實值得銘記於心。同樣地，每一個 關於俱樂部發展與領導力的成功案例 都與贊助息息相關。 

對學生的益處
難怪 SLP 贊助計畫能為基瓦尼斯俱樂部的會員帶來實質價值。透過協助實現基瓦尼斯的核心宗旨——青年領導力發展——這正是能產生顯著影響的導師制度。

SLP 社團的成員與志同道合的夥伴一同培養技能與自律精神。根據多項研究顯示，參與志工服務的學生： 

  • 傾向於獲得更高的成績。 
  • 改善他們的社交和情緒健康。 
  • 加強他們與其他青年和成年人的聯繫。 
  • 感覺自己與更大的社群連結在一起 - 並有動力為社群做出貢獻。
  • 培養領導能力，從而帶來更好的就業機會。 
  • 對公共問題有更好的認識和理解。 
  • 獲得更多多元文化和社區的第一手經驗。 

從小學到青年時期，服務精神至關重要——導師的引導同樣不可或缺。對於年輕領袖而言，基瓦尼會的成員以身作則，展現了終身奉獻服務的價值。 進一步了解各項計畫並查閱相關連結 請造訪我們的 SLPs 網頁。

*本分析基於北美俱樂部2023至2025年的認證會員數據。 

如何規劃招募工作 

如何規劃招募工作 

2026年4月27日|俱樂部大樓、一般興趣| 0 則留言

使用 t這些 步驟 來建立 一個高效 社團 流程 尋找 潛在會員。  

作者：Tony Knoderer

每位基瓦尼斯會員在招募工作中都扮演著重要角色。畢竟，邀請人們參加俱樂部會議和活動是 任何 會員都能做到。但最優秀的基瓦尼斯分會會支持這些努力，讓招募成為分會文化的一部分，而非零散的個人行動。 

如果貴分會需要展開招募與會面工作——或是需要重新點燃全體成員的熱情——國際基瓦尼斯（Kiwanis International）可以提供協助。我們提出五個步驟，助您建立高效的招募流程。請將這些步驟分享給分會成員，並展開討論： 

  1. 建立「冷」和「暖」潛在客戶名單。 您的「冷」名單將包含您不認識的人；「暖」名單則由您已有聯繫的人組成。請在索引卡上填寫潛在客戶的姓名、電子郵件地址、住家地址、電話號碼，以及您認為重要的任何其他資訊。  
  2. 組建團隊。 團隊合作是招募工作的成功之道，因為它能比個人更迅速地觸及更多地方、更多人。（而且你永遠不知道潛在成員會與誰更合得來。）請記得組建團隊時，確保每個團隊都具備多元的技能、性格和背景。 
  3. 探索「社群調查」工具。 作為我們「實現俱樂部卓越」（ACE）工具套件的一部分， 社區調查 將為您提供更多關於該說什麼、該做什麼的靈感。（您可以在本俱樂部的工具箱中 請參閱我們的「俱樂部工具箱」中找到更多資訊。） 
  4. 請使用名冊分析工作表。 這份可下載的資源 提供引導提示，協助您思考您所認識的各行各業人士。  
  5. 提醒會員招募的重要性。 持續的激勵是任何社團最重要的資源之一。無論是社團會議還是日常閒談，請協助您的夥伴們牢記：社團規模越大，擁有的聯繫網絡、創意與技能就越多——也就能為社區的孩子們做更多事。 

綜合上述步驟，便是規劃招募工作的方法。完成規劃後，貴社團便可開始執行計畫。對此，我們也有相關建議！事實上，這些建議全都收錄在一份 方便的一頁式資源 中，您可透過我們的「建立、培育、留任」頁面瀏覽或下載。您甚至能找到讓與潛在會員的會面取得成功的訣竅與策略。 

想尋找更多發展俱樂部的方法嗎？快來看看我們這套 俱樂部強化資源

「遊戲傳承」比賽得獎者揭曉

「遊戲傳承」比賽得獎者揭曉

2026年4月22日|綜合資訊、新聞、服務專案| 0 則留言

這項獎項將協助密西根州 位於美國密西根州， 為所有能力的孩子帶來遊戲樂趣。

作者：Tony Knoderer

美國密西根州拉皮爾市的基瓦尼斯俱樂部（Kiwanis Club of Lapeer）贏得了由國際基瓦尼斯（Kiwanis International）與景觀結構公司（Landscape Structures Inc.）共同贊助的「2026 遊戲傳承競賽」（Legacy of Play Contest）。因此，該俱樂部將獲得價值 25,000 美元的無障礙遊樂設施——當地所有能力的孩童很快就能擁有一座無障礙遊樂場。

「我們欣喜若狂！」該俱樂部共同秘書兼遊樂場計畫委員會主席卡拉·蘭伯恩在得知獲獎消息並告知其他基瓦尼安會員後說道。「這真是個令人驚喜的喜訊，但 我們 一直為此加油打氣——社區的居民也是如此。這將為我們的計畫帶來翻天覆地的改變。」 

這座遊樂場將座落於拉皮爾的羅登公園。（見上圖。）落成後，它將滿足該地區的一項重要需求：一個讓所有人都能一同玩耍、學習和成長的空間。 

為了實現這項重要目標，拉皮爾分會首先透過動員社區民眾來啟動這項計畫——從潛在的合作夥伴和捐贈者，到遊樂場的預定受益家庭。

「我們大約五、六年前就開始進行研究，」蘭伯恩說。「我們舉辦了社區焦點小組討論，並釐清了社區的需求與期望。」 

此外，該俱樂部與拉皮爾市密切合作，以確保遊樂場的設計、位置及長—願景與市政府的目標保持一致。最終成果是一項適合所有體能與發展能力兒童的設計——包括有感官需求、自閉症譜系障礙、認知障礙及其他發展挑戰的兒童。

憑藉這筆 25,000 美元的獎金，該俱樂部距離實現其為所有孩童和家庭打造一個包容性遊樂空間的夢想，又近了一步。

對國際基瓦尼斯協會執行董事保羅·帕拉佐洛而言，這個專案完美體現了當基瓦尼斯分會洞悉社區需求，並與社區夥伴攜手合作時，能夠創造出什麼樣的成果。

「改善孩子們的生活，是基瓦尼斯俱樂部工作的核心，」帕拉佐洛表示。「當會員們確保社區中的所有孩子都能獲得新的機會時，這便是最特別的成果。」 

2026年的比賽標誌著「Legacy of Play」競賽邁入第10個年頭——對 Landscape Structures Inc. 總裁兼執行長卡莉·艾默生而言，拉皮爾俱樂部的獲獎專案正是這項競賽的精髓所在。 

「拉皮爾基瓦尼斯俱樂部正致力打造一個讓每個孩子都感到受歡迎且被接納的空間，」艾默生表示。「我們很榮幸能與當地遊樂場顧問 Penchura 攜手支持他們的願景，並協助為拉皮爾社區帶來能改變人生的遊戲體驗。」