Kiwanis-Club bietet Jugendlichen Hightech-Möglichkeiten

Kiwanis-Club bietet Jugendlichen Hightech-Möglichkeiten

Ein cFirmenmitglied trägt dazu bei, dabei, junge Menschen mit Sehbehinderungen.

Von Julie Saetre

In Florida, USA, unterstützt der Fort Myers Metro-McGregor Kiwanis Club seit langem „Lighthouse of Southwest Florida“, eine gemeinnützige Organisation ( gemeinn ), die sich dafür einsetzt, Menschen jeden Alters mit Sehbehinderungen oder Blindheit zu stärken. Tatsächlich ist „Lighthouse“ ein Unternehmensmitglied des Clubs – was bedeutet, dass ein Vertreter seiner Wahl an Clubtreffen, Hilfsprojekten und „ Spendenaktionen “ teilnimmt. 

„Wir arbeiten schon seit vielen Jahren mit Lighthouse zusammen“, sagt Rachel Toomey, PR- Vorsitzende/-r in des Fort Myers Metro-McGregor-Clubs. „Eine unserer Clubmitglieder, Kate Smiley, wurde durch diese Arbeit dazu inspiriert, ebenfalls im Lighthouse- Vorstand mitzuwirken.“ 

In diesem Jahr leitete Smiley eine Initiative des Vereins, um den von Lighthouse betreuten Jugendlichen Ray-Ban-Meta-Brillen zur Verfügung zu stellen, die mit Technologien der künstlichen Intelligenz (KI) ausgestattet sind. Zu den ersten Nutzern dieser Hightech-Geräte gehörten Verbraucher, die die Möglichkeit nutzten, Fotos zu machen, Videos aufzunehmen und Musik zu streamen, ohne ein Handy in der Hand halten zu müssen. Doch schnell wurde deutlich, dass die Brille – ausgestattet mit einer integrierten Kamera und einem Multi-Mikrofon-Array – für Menschen mit Sehbehinderungen oder Blindheit noch größere Vorteile bieten könnte. 

Die KI-Komponente der Brille kann die Umgebung beschreiben, Texte vorlesen, Objekte erkennen und vieles mehr. Dadurch kann die Brille sehbehinderten oder blinden Menschen helfen, Post und E-Mail, Speisekarten, Kleidungsetiketten, Verfallsdaten und andere Aspekte des Alltags zu erfassen, die für andere selbstverständlich sind. Die Brille kann außerdem Objekte erkennen, die Umgebung beschreiben, Nutzern bei der Orientierung in einem Raum helfen und vieles mehr. 

Chancen erkennen
Als die Preise für Ray-Ban-Meta-Brillen erschwinglicher wurden – die Einstiegsmodelle kosten mittlerweile ab etwa 299 US-Dollar –, sah Smiley Möglichkeiten für eine Zusammenarbeit. Ein Zuschuss in Höhe von 3.5000 Dollar von der Florida Kiwanis Foundation ermöglichte es dem Fort Myers Metro-McGregor-Club, 10 Ray-Ban-Meta-Brillen zu erwerben. 

Jugendliche bei Lighthouse, die die Brille nutzen, berichten, dass sie sich ihrer Familie und ihren Freunden näher fühlen – unter anderem, weil die Technologie ihnen hilft, Fotos und Videos für soziale Medien aufzunehmen und zu veröffentlichen sowie leichter per Telefon zu kommunizieren. 

„Eine Jugendliche konnte aufgrund ihrer Sehschwäche früher nur eine Seite eines Buches lesen“, erklärt Toomey. „Aber mit der Brille kann sie nun selbstständig lesen.“ 

Mit einem einfachen Sprachbefehl haben junge Menschen, die die Brille nutzen, zudem die Möglichkeit, über die „Be My Eyes“-App rund um die Uhr mit einem ehrenamtlichen Helfer in Kontakt zu treten. Anrufe über die App sind unbegrenzt, anonym und in über 150 Ländern verfügbar und bieten eine individuellere Unterstützung, wenn künstliche Intelligenz nicht ausreicht. 

Nachdem Lighthouse die Brillen verteilt hatte, besuchte ein Vertreter der Organisation den Kiwanis-Club, um anhand eines Videos die Reaktionen der Empfänger zu schildern und die unmittelbaren Auswirkungen zu beschreiben. Einige Clubmitglieder waren davon so begeistert, dass sie aus eigener Tasche Geld für den Kauf weiterer Brillen spendeten. 

„Diese Einrichtung begnügt sich nicht mit oberflächlichen Maßnahmen, wenn es darum geht, Menschen mit Sehbehinderungen und/oder Blinden zu helfen“, sagt Kim Berghs, Sekretärin und „Schatzmeister “ des Metro-McGregor-Clubs. „Sie finden immer wieder neue und innovative Wege, um dieser Bevölkerungsgruppe zu helfen. Es ist eine wunderbare Partnerschaft, und wir freuen uns sehr, die Einrichtung als Unternehmensmitglied in unserem Club zu haben.“ 

Über Firmenmitglieder Mitgliedschaft
Hat Ihr Verein ein Unternehmensmitglied, das Partnerschaften aufbaut, die Ihre Wirkung vergrößern? Teilen Sie uns dies bitte per E-Mail mit an [email protected] 

Noch keine Firmenmitglieder? Erfahren Sie mehr — und erfahren Sie, wie Sie Ihre kostenlose Broschüre „Join Us“ sowie die Beilage erhalten können.

Der Club EdHub bietet Ressourcen für alle Mitglieder

Der Club EdHub bietet Ressourcen für alle Mitglieder

Zugang zu MMaterialien für neue Amtstr, allgemeine Informationen über Kiwanis und mehr über einer Webseite.

Von Tony Knoderer

Da das neue Kiwanis-Jahr näher rückt, bereiten sich viele Clubmitglieder darauf vor, neue Führungspositionen in ihren Clubs zu übernehmen. Gehören Sie dazu – oder möchten Sie den neuen Club Amtstr n dabei unterstützen, sofort durchstarten zu können?

Wenn ja, dann schauen Sie sich doch unsere Club EdHub-Webseitean. Dort finden Sie Links zu Seiten für bestimmte Ämter: Clubpräsident, Schriftführer und Schatzmeister. Jede Seite enthält eine jährliche Checkliste, eine Aufgabenbeschreibung sowie Informationen und Ressourcen, die Ihnen bei der Erfüllung der spezifischen Aufgaben des jeweiligen Amtes helfen.

Und es gibt noch mehr
Auch wenn Sie kein aktuelles oder zukünftiges „ Amtstr “-Mitglied sind, gibt es viel zu entdecken. So bietet der Club EdHub beispielsweise eine Seite für Club- Komitees , auf der Sie mehr darüber erfahren können, wie man in einem „ Komitee “ mitwirkt, wie ein „ Vorsitzende/-r “ seine „ Komitee “-Mitglieder auswählt und weitere Informationen erhalten – darunter Details zur Funktionsweise der fünf gängigsten Kiwanis-Club- Komitees.

Suchst du eher allgemeine Informationen? Auch die findest du bei Club EdHub! Dort findest du: 

  • Der Leitfaden für Führungskräfte: Eine zum Herunterladen verfügbare Übersicht über die Aufgaben der „ Amtstr “, Führungsaufgaben und allgemeine Informationen zu Kiwanis.
  • Kiwanis 101: eine separat erhältliche Fassung der allgemeinen Informationen aus dem Leitfaden für Führungskräfte.
  • Von Kiwanis geleitete Schulungen: Unsere eigene Webseite mit Informationen, Kursen und vielem mehr zu unserem Club-Führungskräfteausbildungsprogramm.

Club EdHub ist eine zentrale Anlaufstelle für alle, die mehr über Kiwanis erfahren möchten – von bestimmten Führungsaufgaben bis hin zur Organisation als Ganzes. Schaut doch mal vorbei und sagt es weiter!

„Two For Two“ macht die Personalbeschaffung zum Vergnügen

„Two For Two“ macht die Personalbeschaffung zum Vergnügen

Hier sind fünf Schritte, um den Einstieg mit unser beliebtes „ Mitgliedschaft “-Programm. 

Von Tony Knoderer 

Wie lässt sich das Wachstum durch „ Mitgliedschaft “ für Ihren Kiwanis-Club bewältigen – und wie lässt sich daraus eine Chance für Teamarbeit machen? Mit unserem „Two For Two“-Programm haben viele Clubs die Antwort darauf gefunden.

Das Konzept ist einfach: Jeden Monat laden zwei bestehende Mitglieder jeweils zwei potenzielle Mitglieder ein, dem Verein beizutreten. Natürlich musst du dich ein wenig vorbereiten, bevor du loslegst. Aber mit diesen fünf Schritten ist das ganz einfach:

  1. Fördern Sie das Engagement. Die Erweiterung Ihres Club- Mitgliederverzeichnis s ist keine einmalige Kampagne oder Veranstaltung. Es ist ein kontinuierlicher Clubbetrieb – und jedes Mitglied spielt dabei eine Rolle! Ganz gleich, ob Sie eine Führungsrolle im Club innehaben oder einfach nur die Diskussion anstoßen möchten: Motivieren Sie alle in Ihrem Club, dieses Engagement einzugehen.  
  2. Laden Sie das Programmheft herunter. Der „Two For Two“-Leitfaden steckt voller Informationen und Ideen: an wen man sich wenden kann, wie man vorgehen sollte, wie man potenzielle Mitglieder identifiziert und vieles mehr. Die Karten helfen Ihnen dabei, Ihre Kontakte weiterzuverfolgen – und bieten zudem Anregungen. Nutzen Sie die Rückseite, um die Fortschritte Ihres Vereins zu dokumentieren.  Nutzen Sie ein Clubtreffen zur Planung. Bestimmen Sie zwei Clubmitglieder, die in den nächsten Monaten jeweils zwei potenzielle Mitglieder ansprechen sollen. Mitglieder, die zu zweit arbeiten, können sich gegenseitig unterstützen und so schneller mehr Menschen erreichen. Und denken Sie daran: Der „Two For Two“-Leitfaden hilft dabei, Menschen und Persönlichkeiten zu identifizieren, die Ihrem Club möglicherweise noch fehlen.  
  3. Gehen Sie auf sie zu. Vereinbaren Sie bei der Anwerbung einen Termin, um mit potenziellen Mitgliedern zu sprechen - anstatt "kalt" anzurufen oder einfach bei ihnen aufzutauchen. Fragen Sie nach einem Datum und einer Uhrzeit.
  4. Treffen Sie sich mit einem potenziellen Kunden. Wenn Sie darüber sprechen, worum es bei Kiwanis geht, konzentrieren Sie sich auf die Wirkung. Potenzielle Mitglieder müssen wissen, was Sie tun, wie Sie es tun, warum die Gemeinde sie braucht und wo sie sich unmittelbar einbringen können. Dann laden Sie sie ein, Ihrem Club beizutreten!

 Neben dem Programmführer finden Sie weitere Ressourcen und Informationen auf der Webseite des Programms