Hoe u de werving plant 

Hoe u de werving plant 

Gebruik tdeze stappen om een efficiënte club proces het vinden potentiële leden.  

Door Tony Knoderer

Elk Kiwanis-lid speelt een rol bij de werving. Het uitnodigen van mensen voor clubbijeenkomsten en -evenementen is immers iets elk lid kan doen. Maar de sterkste Kiwanis-clubs ondersteunen die inspanningen, waardoor werving een onderdeel van de clubcultuur wordt in plaats van een verzameling individuele acties. 

Als uw club aan de slag moet om nieuwe leden te werven en met hen in contact te komen – of als het enthousiasme hiervoor weer moet worden aangewakkerd – kan Kiwanis International u daarbij helpen. We hebben vijf stappen opgesteld voor het opzetten van een efficiënt wervingsproces. Deel deze stappen en start een discussie binnen uw club: 

  1. Stel lijsten op met ‘koude’ en ‘warme’ prospects. Je koude lijst bestaat uit mensen die je niet kent. Je warme lijst bestaat uit mensen met wie je een band hebt. Vul indexkaartjes in met de namen, e-mailadressen, huisadressen, telefoonnummers en alle andere informatie die je belangrijk vindt.  
  2. Stel teams samen. Teamwork is een succesvolle aanpak bij het werven van nieuwe leden, omdat je hiermee sneller meer mensen op meer plaatsen kunt bereiken dan individueel mogelijk is. (En je weet nooit met wie een potentiële nieuweling een betere klik heeft.) Zorg ervoor dat je je teams zo samenstelt dat elk team een mix van vaardigheden, persoonlijkheden en achtergronden heeft. 
  3. Ontdek de tool ‘Community opiniepeiling’. Dit is onderdeel van onze reeks Achieving Club Excellence (ACE)-tools, de opiniepeiling biedt u meer ideeën over wat u kunt zeggen en doen. (U vindt meer informatie over alle ACE-tools in onze club-toobox.) 
  4. Gebruik het werkblad voor ledenbestand . Dit downloadbare hulpmiddel bevat vragen die je helpen na te denken over mensen die je kent in verschillende beroepen.  
  5. Herinner de leden eraan waarom werving belangrijk is. Blijvende inspiratie is een van de belangrijkste bronnen voor elke club. Van clubbijeenkomsten tot informele gesprekken: help je medeleden in gedachten te houden dat hoe groter je club is, hoe meer contacten, ideeën en vaardigheden deze heeft — en hoe meer deze kan betekenen voor kinderen in de gemeenschap. 

Samen vormen de bovenstaande stappen een manier om het wervingsproces te plannen. Daarna kan je club aan de slag gaan met het plan. En daar hebben we ook tips voor! Ze staan namelijk allemaal in een handige document van één pagina die je kunt bekijken of downloaden via onze pagina 'Opbouwen. Koesteren. Behouden'. Je vindt er zelfs tips en tactieken om bijeenkomsten met potentiële leden tot een succes te maken. 

Wil je nog meer manieren ontdekken om je club te laten groeien? Bekijk dan onze verzameling hulpmiddelen voor het versterken van je club

De waarheid over satelliet- en bedrijfslidmaatschappen

De waarheid over satelliet- en bedrijfslidmaatschappen

Laten we laten we feit van fictie voor elk. 

Door Tony Knoderer

Van de manieren waarop Kiwanis-clubs nieuwe leden kunnen werven, vallen er twee buiten de ‘klassieke’ methoden: lidmaatschap lidmaatschap.  

lidmaatschap de mogelijkheid om mensen te betrekken die vanwege de afstand of hun agenda niet bij de clubbijeenkomsten aanwezig kunnen zijn. Satellietleden maken deel uit van de club, maar hebben enige vrijheid wat betreft de tijdstippen van de bijeenkomsten en serviceprojecten. 

Met een lidmaatschap kan een bedrijf of organisatie lid worden van uw club — waarbij een vertegenwoordiger naar keuze de clubbijeenkomsten, serviceprojecten benefiets bijwoont.  

Wat is feit, wat is fictie?
Satelliet- en bedrijfslidmaatschappen zijn waardevolle manieren om uw wervingsinspanningen uit te breiden, dus is het belangrijk om te weten waarin ze verschillen van traditionele lidmaatschap en waarin ze dat niet doen. Op basis van vragen die we krijgen van clubleiders, hebben we een aantal veelvoorkomende misvattingen geïdentificeerd. Hier zijn er een paar — met voor elk een uitleg over hoe het echt zit.  

“Bedrijfsleden mogen geen bestuursfuncties binnen de club bekleden.”
Fictie: De gekozen vertegenwoordiger komt in aanmerking voor een functie als functionaris. Sterker nog, de vertegenwoordiger kan ook congressen bijwonen als afgevaardigde. 

“Bedrijven kunnen zoveel leden sturen als ze willen voor hun lidmaatschap, en ze mogen allemaal stemmen.”
Fictie: Natuurlijk moet elke Kiwanis-club zoveel mogelijk werknemers van bedrijven verwelkomen bij haar evenementen en activiteiten. Maar een bedrijf of organisatie kan slechts één bedrijfsl lidmaatschapmaatschap — met één aangewezen medewerker en één stem.  

lidmaatschap hebben hun eigen statuten.”
Fictie: lidmaatschap opereren onder de statuten de moeder-Kiwanisclub. Deze structuur stelt satellietgroepen in staat om te functioneren als onderdeel van de grotere club, terwijl ze flexibiliteit bieden in vergadertijden en -formats om tegemoet te komen aan de behoeften van de leden.  

“Een Kiwanis-club kan een Kiwanis Voices-afdeling hebben.”
Fictie: Kiwanis Voices is een proefprogramma dat is opgezet om clubs op te richten voor jongvolwassenen van 18 tot 26 jaar. Een Kiwanis-club kan zeker jongvolwassenen als leden van hun satelliet hebben, maar zij kunnen geen lid zijn van een Kiwanis Voices-club. Satellietleden zijn leden van de gast-Kiwanis-club. 

“Contributie voor satelliet- en bedrijfsleden moeten hetzelfde zijn als voor andere leden.”
Fictie: Kiwanis International verstrekt elke Kiwanis-club een factuur waarop voor alle leden van de club hetzelfde contributiebedrag staat vermeld. De club mag echter voor elk lidmaatschap een eigen contributiestructuur vaststellen. Zo zouden bedrijfsleden bijvoorbeeld een hoger bedrag kunnen betalen om recht te doen aan de grotere zichtbaarheid en marketingmogelijkheden die voortvloeien uit de band met Kiwanis. En in veel clubs zijn de maaltijdkosten niet inbegrepen in de contributie van satellietleden, aangezien zij op andere plaatsen en tijdstippen bijeenkomen. Let op: Elke uitzondering moet worden vastgelegd in de statuten van de club. 

Waar kunt u meer informatie vinden en delen
Meer informatie over club- en satellietlidmaatschappen is te vinden op onze website. U kunt bijvoorbeeld onze tweepagina's tellende toolkit om satellietleden te vinden en te verwelkomen.  

We hebben ook apart wervingsmateriaal voor potentiële satellietleden en bedrijfsleden. Beide zijn een uitstekende bron van informatie voor degenen die u wilt werven — en voor huidige leden die zich bezighouden met werving. Ze zijn zelfs zo ontworpen dat ze perfect in onze brochure „Join Us“ passen. Bekijk al dit wervingsmateriaal, dat gratis beschikbaar is, op de webpagina in de Kiwanis Family Store.

4 reacties op obstakels bij het werven van personeel

4 reacties op obstakels bij het werven van personeel

Cbekijk deze reacties op veelvoorkomende bezwaren tegen lidmaatschap van Kiwanis.

Door Tony Knoderer

Als je met mensen praat over het lidmaatschap van Kiwanis, zul je af en toe merken dat iemand wel interesse heeft in vrijwilligerswerk in het algemeen, maar specifieke redenen heeft om geen lid te worden van Kiwanis.

Sommige van deze obstakels komen eigenlijk vrij vaak voor. Hier volgen er een paar die veel Kiwanis-leden wel eens hebben gehoord, samen met reacties die hebben geholpen om ze te overwinnen:

  • “Ik heb het te druk.” Leg uit dat de meeste Kiwanianen andere prioriteiten en verantwoordelijkheden hebben — dat is juist een sterkte — maar dat clubs zelf bepalen hoe vaak ze bijeenkomen en dat leden zelf bepalen hoe actief ze willen zijn. Drukbezette mensen stellen prioriteiten voor wat voor hen belangrijk is. 
  • “Het kost te veel.” Vraag hen wat hen aanspreekt aan Kiwanis. Laat hen vervolgens weten dat de contributie van de leden dit allemaal mogelijk maakt. Dankzij de contributie kan Kiwanis International de leiderschapstrainingen voor leden, lidmaatschap voor lidmaatschap , ondersteuning voor clubgroei, Kiwanis-jeugdprogramma's en nog veel meer financieren.  
  • “Het is moeilijk om lid te worden.” ZZe hoeven alleen maar een aanmeldingsformulier in te vullen en een evenredig deel van de contributie te betalen, afhankelijk van de maand waarin ze lid worden. 
  • “Ik ben lid van een andere organisatie.” Vraag hen om na te denken over wat Kiwanis te bieden heeft — en of dit een aanvulling zou kunnen zijn op hun huidige lidmaatschap. Ze hoeven niet te kiezen voor slechts één organisatie! Bedank hen in ieder geval voor hun inzet voor de gemeenschap en vraag of ze iemand kennen die mogelijk geïnteresseerd is in Kiwanis.

Wat de reactie op uw wervingsinspanningen ook moge zijn, benadruk altijd dat lidmaatschap de ontwikkeling van leiderschapsvaardigheden die zowel de carrière als de gemeenschap ten goede komen. Een Kiwanis-club is namelijk een plek om te netwerken met leiders uit de gemeenschap. (En vergeet niet te vermelden Kiwanis Amplify.)

Onze online clubtoolbox bevat tal van hulpmiddelen die je kunt gebruiken om je club te laten groeien — waaronder een speciale webpagina voor wervingsmateriaal. Ontdek aanpasbare clubbrochures, bijpassende bijlagen en nog veel meer! 

En download onze handige informatieblad van één pagina met tips en trucs voor het uitnodigen van gasten. Gebruik het en deel het met andere leden!